我國水泥行業利潤空間持續上升，很多人都歸功于水泥企業的領導者。一個企業、一個行業的發展，領導者的決策至關重要，但是奮斗在一線的工作人員的付出也是不可或缺的，在水泥廠的每個角落都能看到他們的身影，臟活累活他們搶著干，但是拿到的薪酬卻并不是很高，他們才是水泥廠“最可愛的人”，他們的付出更應該贏得每一位水泥人的尊重與認可。

　　近日，水泥人網發起了“十大水泥人勞模”評選!該活動啟動后，獲得了6萬多水泥網友關注，投票總人數達到了30000多票。
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?       最終評選出孟電集團范紅利、福州臺泥鄔韶洪、陽泉冀東水泥石云生、臺泥(英德)張明濤、河南同力水泥趙光輝、澄邁華盛天涯水泥王國軍、常山南方水泥樊耿俊、洛陽中聯水泥周文鵬、中國建材贊比亞潘潤飛、南通海螺水泥房尚斌十位水泥行業勞模。
 

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　　作為水泥行業最大的新媒體服務平臺，水泥人網多年以來，始終在為一線水泥人的待遇、工作環境改善奔走呼吁，更是對于很多工作在一線有杰出貢獻的水泥人給予高度的評價，水泥人網將為榮獲“水泥人勞模”稱號的十位一線水泥人頒發榮譽證書。
 

　　(圖片僅供參考，以實際證書為準)　
 

　　河南孟電集團水泥有限公司 范紅利
 

　　獲獎感言

　　非常榮幸被評為“十大水泥人勞模”之一，我感到由衷的興奮和自豪，首先，我要對這次活動的組織單位——“水泥人網”表示最誠摯的感謝!感謝你們這個網絡平臺和水泥圈的朋友對我們孟電集團、對我的支持。對于我個人而言，我就是個玩水泥的人，我沒有華麗的詞藻和感人肺腑的言語。不過，能讓水泥圈的朋友重新認識我們孟電水泥這個品牌，我認為就足夠了，非常值得!在此，我謹代表我個人，再次對水泥圈內人士和水泥人網的朋友以及我的所有參與這次活動的領導、同事、工友們表示衷心感謝，謝謝大家!

　　個人事跡

　　范紅利現任河南孟電集團水泥有限公司成品車間主任。他酷愛鉆研設備工藝改造和車間管理藝術，他帶領團隊通過對工藝操作優化與設備改造，將P.O42.5水泥磨臺時提高320t/h、噸水泥電耗降低到22.5KW.h/t，順利通過國家建筑材料工業水泥能效環保評價檢驗測試中心(國檢所)長達數周的質量、臺時、電耗的能效測試，并獲得了國檢所認證，處于國內行業領先水平。

　　他自主設計研發了五分級篩球器、迷宮式磨頭密封、隔倉板無動力清掃刷、輥壓機自清理雷達料位計等多項發明創造，其中有4項目已經獲得國家專利、及河南省建材行業技術革新獎等多項殊榮。

　　在目前國家環保形勢日益嚴峻的大環境下，范紅利和他的團隊結合水泥企業特性，將享譽盛名的“6S管理”與水泥生產管理完美融合在一起，獨創并堅持了具有孟電特色的“6S”管理體系，他的那句“跑冒滴漏不能靠圍追堵截，控制源頭、正本清源是關鍵”已經深入團隊人心，目前全車間里外上下一塵不染、鳥語花香，尤其是磨機房內部更是堪比星級酒店，國內外水泥行業、政府機關、國際友人等頻繁前來參觀學習，絡繹不絕。

　　現在，范紅利仍然奮斗在生產的最前線，用自己的滿腔熱血為孟電水泥的安全、環保、質量、產量走在國內水泥行業的最前沿續寫輝煌篇章!
 

　　福州臺泥水泥有限公司 鄔韶洪
 

　　獲獎感言

　　大家好，我是福州臺泥水泥有限公司的生產處機修班長—鄔韶洪。在臺泥集團期間，我從一名初入水泥產業的專業焊工，到現在已能主導各項水泥機修工作，并擔任機修班長一職，在此非常感謝臺泥給我這個成長的舞臺。

　　這次獲獎，首先要感謝臺泥水泥公司這些年對我的信任與厚愛，更要感謝林照貴總經理，讓我代表福州臺泥水泥參加本次“十大水泥人勞模”評選，作為臺泥集團的一員，我感到非常驕傲，同時非常感謝水泥人網舉辦的“十大水泥人勞模”評選活動，讓我有這個舞臺能夠展現自己，更感謝這么多同仁及朋友的支持，我將以此為激勵，在往后的工作中，更加努力鉆研，繼續提高自己的專業技能，腳踏實地、勤勤懇懇的干好本職工作，為臺泥及水泥行業貢獻自己的綿薄之力。

　　作為水泥人，我很自豪，也很驕傲!我愛水泥，更愛臺泥!

　　個人事跡

　　鄔韶洪，現任福州臺泥水泥有限公司生產處機修班長，之前在廣東臺泥英德水泥有限公司工作10年，來到福州臺泥水泥5年，從事水泥產業資歷已達15年，是一位資深的水泥設備維修師傅，更是難得一見的女漢子。

　　在臺泥集團，她從一名初入水泥產業的專業焊工，到現在已能完全主導各項水泥機修工作，并擔任機修班長一職，臺泥見證了她的成長，她也見證著臺泥的發展。

　　在工作中，作為機修工段唯一的女性職工，同事們都親切的稱稱她為“洪姐”，穿上工裝隨時隨地出現在生產現場，負責所有機械修理維護及零配件整備工作，整個生產現場沒有她不熟悉的地方，是一位機修經驗相當豐富的資深水泥人。

　　平時福州臺泥舉辦各項活動，洪姐總是第一個報名，天性樂觀的她在哪里都有歡笑聲。下班之余，洪姐也很喜歡健身，在跑步機、健身車、投籃機等都能看見她的身影。

　　作為水泥人，洪姐說她很自豪，很驕傲!
 

　　陽泉冀東水泥有限責任公司 石云生
 

　　獲獎感言

　　我是陽泉冀東水泥有限責任公司石云生，很榮幸被評為“十大水泥人勞模”，這是對我工作極大的肯定和收獲，感謝水泥人網給我們行業員工提供了這次展示自己的機會，感謝金隅冀東水泥公司的各級領導對我的厚愛和信任，感謝水泥行業的同仁們對我的大力支持。

　　作為一名技術人員，我只是在我的本職工作崗位上做了自己應該做的工作，沒想到能收獲到這樣高的榮譽，我的內心非常地激動，同時也感覺很有壓力。人們總說:是金子總會發光的!是啊，平凡的你我，只要扎扎實實、愛崗敬業、甘于吃苦、樂于奉獻，抱著對企業高度負責的工作態度，盡心、盡力、盡職、盡責地干好每一天的工作，也一定會在平凡的工作崗位上創造出人生的輝煌。

　　光榮和夢想同在，挑戰和機遇共存。成績屬于過去，榮譽歸于大家，未來在于創造!在今后的工作中，在公司領導的帶領下，秉承著“想干事、會干事、干成事、不出事”的金隅干事文化，團結和跟隨著公司領導的步伐，共同前進，將今天的榮譽所帶來的壓力轉化為動力，為公司的發展壯大而努力工作，實現自己的人生價值。

　　個人事跡

　　2000年從學校畢業后，石云生在陽泉冀東水泥的第一個工作崗位就是中控室窯操作員，窯操作員是整個工廠的核心崗位，不僅要有精湛的跨專業技能，還要具有極強的責任感和安全意識。

　　石云生給大家的第一印象就是做事特別認真，善于將操作畫面中的趨勢變化做深入分析，依據專業知識進行綜合判斷，得出可行方案。面對中控操作畫面，一系列的電流、溫度、負壓、料位等數值，一般人看屏幕的時間久了往往會分心，不能及時發現瞬間數值的變化，導致出現這樣或那樣的問題。而他只要坐在電腦前，總是集中精力，細心監控每個數據的變化情況，時刻關注操作畫面設備的運行情況。這個習慣一直保持著。在向同事、徒弟介紹操作經驗時，他總是耐心講解，知無不言，并道出自己的“操作經”：要勤觀察，多思考，第一時間發現問題，第一時間做出準確判斷，反應快，消滅事故于萌芽狀態。

　　走上工藝管理崗位后，他知道專業知識是立業之本，只有不斷學習才能跟上時代的步伐。通過向同行、同事學習，十幾條生產線的調試歷練，他獲得了豐碩的成果。2005年在1000t/d新型干法生產線上使用熱值4000Kcal/kg以下的劣質煤正常煅燒熟料，達到回轉窯設計產量要求。2011年在3200t/d新型干法生產線上通過工藝參數優化、配料方案優化，超過設計產能30%(4200t/d)，質量滿足客戶要求。2015年國外EPC總包項目中，在國產JLMS-54.4型立磨上完成純熟料硅酸鹽水泥(95%熟料、5%石膏)的調試與生產，獲得了國外客戶的一致好評。

　　2019年，由于氨水成本較高，陽泉冀東水泥內部組成了創新小組，石云生參與了“自主脫硝改造項目”并取得了成功?；剞D窯系統廢氣在基準氧含量10%的條件下，顆粒物、二氧化硫、氮氧化物排放濃度分別不高于10毫克/立方米、50毫克/立方米、100毫克/立方米，達到了國內企業的超低排放標準，并因此獲得了山西省質量管理小組活動成果二等獎和陽泉市五小競賽優秀成果三等獎。

　　學無止境，從剛進水泥行業的一名普通操作員到如今成為陽泉冀東一名技術能手，石云生用積極勤奮、認真負責的工作態度，始終堅守崗位，潛心學習，緊跟行業發展步伐，經過十多年的不懈努力，用實際行動譜寫出愛崗敬業的新篇章。
　

　　臺泥(英德)水泥有限公司 張明濤
 

　　獲獎感言

　　被評為十大勞模水泥人我感到非常榮幸與自豪，這份榮譽不僅屬于我，更是屬于全體臺泥人，衷心感謝各位領導和同事多年來給予的幫助和支持。今后我將繼續發揚腳踏實地、埋頭苦干的精神、以百倍的熱情和干勁投入到工作中，繼續為臺泥爭光添彩。

　　個人事跡

　　他既不是臺泥(英德)的管理層，更不是臺泥(英德)的技術工人，他只是臺泥(英德)水泥有限公司一名警衛，也是一名退伍軍人，他就是奉斗在抗疫一線的張明濤。他今年43歲，日常工作積極認真，平常總是面帶笑容。自疫情開始以來，警衛隊肩負起廠內防疫工作中最前線最重要的管控工作，張明濤第一時間向隊長申請要站到防疫第一線。

　　2月初，臺泥(英德)設置了外省返廠員工隔離房，他自告奮勇肩負起隔離房的日常管理工作。他還主動負責隔離人員的送餐，日常用品供應，體溫量測等高危性的工作。對于個別因隔離造成心理壓力較大，情緒波動的人員，張明濤耐心地做安撫。

　　疫情期間遇到廠內感冒發燒人員，張明濤總是不顧個人安危，第一時間為其量測體溫，積極上報公司領導并陪伴病人就診，直到安全回來。

　　為方便及時與隔離人員溝通，他建起微信群關心詢問他們的狀況。同時，他不僅自己認真學習各種防疫知識，還經常視頻教大家如何做好個人防護。大家看他每天樂此不疲的工作勁，都親切地叫他濤哥。

　　隔離房工作完成后，張明濤在其它崗位當值期間，仍認真執行各項防疫工作?；趪栏裾J真的態度，他負責的工作都是零失誤，也為英德廠安全防疫工作起到良好的帶頭作用。
　

　　河南同力水泥有限責任公司 趙光輝
 

　　獲獎感言

　　喜聞自己入選水泥人網“十大水泥人勞模”，內心非常高興，在這里我首先向關心和支持我工作的公司領導和車間同事表示衷心的感謝，正是他們的支持和幫助的使我在工作時充滿了毅力、韌勁;感謝水泥人網給我這次機會，讓我有幸參與“十大水泥人勞模”評選活動。

　　2019年在公司黨政工的堅強領導下，我以同力水泥豫西運營區2019年度工作會議精神為指導，深入貫徹“開機穩定運行，停機高效檢修”的工作理念和“圍繞生產抓黨建，抓好黨建促生產”黨建管理思路，以黨員創先增優工作室為抓手，推動車間各項工作持續向好發展，車間各項生產技術指標均達到了歷史最好水平，員工的工作積極性不斷提高，車間已進入良性發展的快車道。

　　“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，成績屬于過去，拼搏的道路還在前方，只爭朝夕、不負韶華、牢記使命，用實際行動譜寫2020年新篇章。

　　個人事跡

　　趙光輝同志2006年4月畢業于洛陽理工學院，現任洛陽黃河同力水泥有限責任公司第五黨支部書記，第二燒成車間主任。在工作中，趙光輝同志率先提出了“圍繞生產抓黨建、抓好黨建促生產”的工作思路。2019年度，因工作業績突出，技術創新扎實有效，第五黨支部被評為股份公司“優秀黨員創先爭優工作室”、黃河同力優秀黨支部，其本人也被評為優秀黨支部書記。

　　第二燒成車間在趙光輝同志的帶領下，通過組織學習，量化目標，強化責任，提升管理等各項措施，促進了車間生產工作的正常開展。2019年，在河南同力黨政工的堅強領導下，團結帶領車間職工，內強管理、外樹形象、團結拼搏、務實創新，以同力水泥豫西運營區2019年度工作會議精神為指導，深入貫徹“開機穩定運行，停機高效檢修”的工作理念，以回轉窯可控運轉率為抓手，推動安全、環保等各項工作持續向好發展。

　　2019年，車間各項生產技術指標均達到了歷史最好水平，經過不斷的摸索管理和持續進步，目前車間的各項工作正在有條不紊的開展，員工的工作積極性不斷提高，車間已進入良性發展的快車道。
 

　　澄邁華盛天涯水泥 王國軍
 

　　獲獎感言

　　非常榮幸被水泥人網評為最美水泥人，感謝貴網對我的宣傳報道。

　　回顧15年的工作歷程，在自己的工作崗位上我只是盡職盡責、盡心盡力、實實在在的做了自己應該做的工作，給公司的發展壯大盡了一份綿薄之力。感謝公司和貴網給了我這樣高的榮譽。我將以對工作高度負責的態度，做好每一天每一項工作。

　　個人事跡

　　王國軍在華盛公司一干就是15年，在這15年里他完成了從崗位工到班長，到車間副主任，再到主任的一步步的沉淀和升華，同時也見證了華盛水泥在海南島百舸爭流、千帆競發的時代背景下的華麗蛻變。多年如一日的嚴謹認真和勤勤懇懇的工作作風，使得華盛公司一有技改創新，領導第一個想到的就是他。

　　2019年華盛集團總公司想在澄邁公司做試點，改造兩臺自動包裝機和裝車機，于是2019年8月王國軍從粉磨車間主任火速調任發運車間主任，負責公司發運車間工作。就這樣兩臺任氏包裝機從主機部分被拆除改造，一臺改為唐山智能包裝機，配套其本公司一臺自動插袋機和兩臺自動裝車機，另一臺改為天津哈沃包裝機，配套哈沃自動插袋機和德國伯曼自動裝車機。

　　在王國軍主任的忠誠履職，甘于奉獻，勇往直前的大無畏精神感召下，華盛公司項目組與設備廠家通力配合，每臺包裝機拆舊安新都在10天時間，在設備調試階段，王國軍主任每天跟廠家一起鉆研學習，特別是自動裝車機的調試，一套國產一套進口兩套設備，一個國內技術員一個國外技術員，兩臺裝車機分別學習掌握之后，他的崇尚學習，勤于鉆研，敢于創新的精神又一次獲得華盛公司領導好評，同時也為華盛公司下一步改造創新積累了經驗。
 

　　常山南方水泥有限公司 樊耿俊
 

　　獲獎感言

　　我是常山南方水泥的樊耿俊，有幸被評為2020“十大水泥人勞模”，首先感謝水泥人網為一線水泥人提供平臺和展示機會，讓我有幸與大家結識。

　　人們常說一粒種子只有深植于一片沃土，才能無限生機。人也是一樣，只有置身于一個努力拼搏的氛圍里才會有進步，才能蓬勃向上。我非常自豪在人生的這條道路上，能夠來到常山南方水泥這片沃土。今天能夠取得這個榮譽，離不開公司各級領導的培養和幫助，正是在各級領導的培養和幫助下，使我從一個水泥工藝的“門外漢”，逐步掌握了水泥工藝的標定、測量、檢查和調整一整套知識。在今后的工作中，我將把這份感謝和感恩化作為行動，將自己的全部智慧和力量奉獻給常山南方水泥，務實認真、愛崗敬業，勤勤懇懇地做好自己的工作，為常山南方水泥進一步發展做出自己的貢獻。

　　最后，祝福所有關心和幫助過我的領導、同事、朋友們健康平安!工作順利!生活幸福!

　　個人事跡

　　樊耿俊自2004年進入常山南方水泥以來，歷任原料班長、中控室生料磨操作員、中控室煤磨操作員、中控室煤磨操作員、中控室窯操作員、工藝巡檢。在思想和行動上始終與黨的路線、方針、政策保持一致。在學習、生活和工作中，始終以一名優秀的共產黨員要求自己，在思想上保持黨員的先進性，恪盡職守、無私奉獻、愛崗敬業，處處發揮黨員的先進模范作用。在每一個崗位上，工作兢兢業業，技術出眾，獲得領導和同事的一致好評。2012年、2014年被評為常山南方“優秀員工”、2015年被評為南方水泥“優秀員工”、2019年被評為常山南方“優秀共產黨員”。

　　樊耿俊根據常山南方水泥的要求和生產需要，勤于學習，踏實肯干，積極進行工藝標定、測量、檢查和調整，包括：每周追蹤漏風量;電收塵器及濾袋式收塵器的工藝檢查;當石灰石破碎出料口的物料粒度發生偏差時，警示維修部;當熟料破碎機出料粒度與配料站粒度不對應時，警示質控部;當熱電偶與壓力計測出的數據不準確時，警示生產、儀表人員;每月追蹤冷卻風機流量，檢查篦床的堵塞、漏料情況;每月測量一次風流量，計算推力、檢查噴煤管的漏風情況;每月對煤磨或生料磨進行內部檢查;測量傳感器檢查;每月窯系統表面溫度測量(紅外測溫槍、熱成像儀)，找出結皮位置、耐材有風險位置。根據工藝巡檢及標定結果，建立了一套完備的記錄臺賬，包括系統漏風系數標定、風機風量標定、殼體表面散熱測量、輪帶滑移量測量、熟料粒度級配測量、系統溫度測量、系統壓力測量、廢氣含塵濃度測量、篦冷機篦縫檢查、噴煤管調整、三次風管調整等。為運行、維修和技改提供了詳實的數據依據。
 

　　洛陽中聯水泥有限公司 周文鵬
 

　　獲獎感言

　　非常榮幸能夠獲得這一榮譽稱號，感謝各級領導對我的大力支持和幫助!與無私奉獻、愛崗敬業的黨員前輩們相比，我還相距甚遠。由衷的感謝長期以來對我的批評、教導、幫助與鼓勵。

　　打個不太恰當的比方，我們大部分水泥企業就像水泥行業的“華為”，即將處在無人領航，無既定規則的困境。跟著人跑的“機會主義”優勢將逐步消失，創立新理論的責任即將到來。

　　在中國制造2025和我公司綠色智能化改造的大背景下，信息化平臺、智能機器人、物聯網、大數據等新事物不斷涌現，在這樣的新環境下我們身為一名基層員工應當怎么做?用四個詞來概括為“順勢、明道、優術、踐行”。

　　順勢。借助我公司新的發展趨勢，順應時勢，及時調整我們的定位，尋找自身短板，形成自身新的競爭優勢。

　　明道。如何尋找新出路，即是對自身進行職業規劃，從職業發展、個人素養等多維度為自己的整個發展歷程勾畫藍圖，制定一年短期目標，五年長期目標。

　　優術。工欲善其事，必先利其器。要抓住公司發展的重大機遇，就必須要了解我們自身需要具備什么樣的素養，我的目標要求我們有什么樣的能力，并不斷完善提升。

　　踐行。千里之行，始于足下，美好的理想在于高效的行動。我們要刻意練習，具備一種“工匠精神”，既要仰望星空，也要腳踏實地。

　　《雙城記》第一段說到“這是最好的時代，這是最壞的時代;這是智慧的時代，這是愚蠢的時代……人們面前有著各樣事物，人們面前一無所有。”

　　但我可以說：這是最好的時代，這是智慧的時代，這是信仰的時期，這是光明的季節，這是希望之春，我們面前有著各樣事物。

　　感謝這個時代、感謝為這個時代不斷奉獻的人們。

　　個人事跡

　　周文鵬主要負責自動化系統、網絡技術、電氣技術創新技改、智能化系統建設及“兩化融合”管理體系建設工作。通過技術升級改造、吸收政府優惠政策，為公司增效、節能、降本、減排工作做出貢獻。

　　曾評為洛陽中聯水泥有限公司青年骨干。曾獲河南省建材行業技術革新獎技術改造類二等獎;2015-2017年連續四年被公司評選為年度“先進工作者”;2017年10月獲評“黨員先鋒崗”;2018年7月獲評“優秀共產黨員”。

　　周文鵬積極學習和研究行業先進技術，參與并完成“水泥磨循環風機變頻改造項目”、“余熱發電循環水泵項目改造項目”、“空壓機聯控變頻改造項目”、“篦冷機風道改造項目”、“智能裝車改造項目”、“入庫、入窯斗提、斜拉鏈全永磁耦合器改造”“堆取料機無人值守系統”、“商混站工控升級及EPR系統”、“骨料線自動裝車及一卡通無人值守系統”等，為降本增效工作盡綿薄之力。
 

　　中國建材贊比亞工業園 潘潤飛
 

　　獲獎感言

　　我很榮幸能獲得此次“水泥人勞模”的稱號，非常感謝舉辦方水泥人網。此次獲獎，離不開中國建材集團、中材水泥及贊比亞公司的培養和同事們的大力支持，這份榮譽是我們共同努力的結果!

　　我熱愛贊比亞公司、熱愛我的同事、熱愛我的工作，榮譽是對我工作的肯定，更是對我工作的鼓勵，今后我會更加努力，不辜負公司和同事對我的信任。

　　個人事跡

　　2020年4月份，中國建材贊比亞工業園商品混凝土銷量實現5817方，創下公司成立以來的歷史新高，而4月24日當日就打了496方。與國內大為不同的是，贊比亞工程規模普遍較小，從幾方到幾十方的都有，這個方量的實現，是大大小小幾十個訂單積累起來的，而中國建材贊比亞公司只有一臺汽車泵，機具調用可謂分秒必爭，而唯一的泵工潘潤飛的工作用披星戴月毫不夸張，他總是第一個出現在工地上，又是拖著疲憊的身軀最后一個離開工地，多少個夜晚，21點、22點、23點……

　　在疫情肆虐的贊比亞，絕大多數病例都是在商混銷售區域—首都盧薩卡，雖然公司采取了最為嚴格的防控措施，能封閉管理的封閉管理，但商混業務必須每天去客戶工地，商混泵工可謂風險最高的崗位了，面對當地對疫情認識的不到位和防控物資的匱乏潘潤飛作為有著11年黨齡的老黨員，沒有絲毫畏難情緒，在充分學習公司組織的疫情防控知識后，每天積極做好個人防護措施，在現場嚴格控制個人防護距離。在疫情防控和生產經營任務的雙重壓力下，潘潤飛任勞任怨，出色的完成了每個項目的施工任務。他的辛苦付出也獲得了公司領導和同事的稱贊。

　　為了公司的運營，加上疫情原因已經一年多沒有回過探親的潘潤飛說：“作為一個泵車操作員，必須要對客戶負責，作為一個老黨員，疫情當前，發揮黨員的模范帶頭作用是我義不容辭的責任，在境外新冠疫情肆虐的情況下，我不在沖在第一線還能有誰?”，沒有華麗的辭藻，只有黨員的責任，一個黨員就是一面旗幟。
 

　　南通海螺水泥有限責任公司 房尚斌
 

　　獲獎感言

　　我是海螺水泥的一名普通員工，很榮幸被評為“十大水泥人勞模”，這是對我工作極大的肯定和認可。感謝水泥人網給我們水泥工人提供了展示自己的機會，感謝海螺水泥同事們對我的厚愛和信任，感謝水泥行業的同仁們對我的大力支持。同時借水泥人平臺對臨夏海螺的兄弟們說——想你們了!

　　安全、環保是水泥企業的重中之重!作為安環處工作人員，我只是在我的本職工作崗位上做了自己應該做的工作，沒想到能收獲到這么高的榮譽。我僅僅做了一枚“螺絲釘”該做的事，大家卻給了我鉆石般的榮譽。

　　感激之情無以言表，化作動力將本職工作干得更出色，以配得上起這份榮耀的光環。

　　個人事跡

　　房尚斌與水泥生產設備打交道已經三十六年了，從1996年10月加入白馬山水泥廠算起，他與海螺結緣也已經二十四年。在海螺集團迅速發展壯大的征途中，房尚斌緊跟著集團發展步伐，先后轉戰安徽、浙江、陜甘、上海等區域，如今的他在南通海螺安全生產部門擔任負責人，為集團發展貢獻自己的專業力量。

　　他不僅關注公司生產指標變化，也一直關注集團內兄弟公司和其他水泥企業生產指標動態，不斷修訂提高對標目標，深化對標考核體系建設。在汲取各單位管理經驗基礎上，他成立電耗攻關小組，強化臺產、電耗指標挖潛，合理謀劃組織，開展設備預檢預修與階段性隱患治理，提升生產運行管理水平。2019年南通海螺公司磨機臺產、電耗等經濟技術指標達到歷史最優水平，兩臺磨機提前46天完成年度生產任務，成了集團水泥磨中的“示范線”。

　　無論是作為普通技術員，還是安全生產部門負責人，房尚斌始終堅持在生產一線工作，堅持與他最熟悉的水泥生產設備打交道，也堅持把他三十余年學習的、總結的專業經驗傳授給一批又一批成長起來的海螺人。

　　最后，祝賀他們獲得“十大水泥勞模”稱號，也希望他們在自己的崗位著繼續發光發熱，為中國水泥事業的發展貢獻一己之力，水泥人網也將持續關注奮斗在一線的水泥人，將他們的感人事跡和成績分享給大家。